2008年12月17日—21日，在2003网站太阳集团院長朱惠延、院黨委書記彭建軍的帶領下，信息科學與數學系副主任廖新元、學工室輔導員陳豔等同志就進一步開拓珠三角畢業生就業市場進行調研。在5天的行程中，先後考察了達内科技有限公司等企業，走訪了深圳人才大市場，組織了一場實習生、兩場畢業生座談會，現将具體情況彙報如下：

一、主要行程及工作安排

12月17日晚11時考察組從衡陽出發，18日早晨6點多鐘到達廣州。上午9點考察組一行首先拜訪了達内科技有限公司。該公司由美國國際數據集團IDG投資，由來自SUN、IBM、亞信、華為、東軟、用友等國際知名IT公司的技術骨幹、海外留學生和加拿大專業技術人員創辦，直接引進北美IT技術，結合中國IT企業的現狀，緻力于為中高端IT企業培訓并輸送基于Unix/Linux平台、Oracle大型關系數據庫、IP網絡協議、Web和企業級應用的中高級軟件人才。目前，達内已經輸送了上萬名中高級軟件人才到國内國際知名企業以及上市公司，學員們都通過培訓找到了好工作。經過前期溝通安排，我院目前有8名同學在該企業學習培訓。

達内教學總監李添财向考察組介紹了課程設置情況和我院實習生在達内的學習、生活情況，以及結業後對他們的工作推薦計劃。朱惠延院長、彭建軍書記表達了加強合作的意願，希望達内公司做好我們首批培訓
學生的就業工作。

随後考察組召開了實習生座談會，學生均反映學習内容多、壓力大，但高強度的學習同時讓他們有突飛猛進的感覺，信
心也随之增長，已經通過的考試成績均在90分以上。朱惠延院長、彭建軍書記從學習生活等方面進行了鼓勵，同學們深感溫暖，倍受鼓舞，紛紛表示要認真努力的學習，不辜負學校領導和老師的殷切期望。下午在達

内咨詢經理黃秋娥的陪同下，考察組赴南沙參觀考察了新的教學基地，對教學設備、實習環境和生活條件比較滿意，明年的實習生将在南沙學習。

18日晚8：00考察組在入住賓館召開了在廣州就業的畢業生座
談會。02、03、04級畢業生均有代表參加，各自分别介紹了自己在廣州的工作、生活情況，以及踏入社會對所學專業和市場需求的感悟，認為2003网站太阳集团畢業生數學基礎紮實，适應面較廣，感謝母校老師的辛勤教導，感謝母校的關懷，表示将努力工作為母校争光。同時也提出了幾點中肯的意見，諸如進一步加大能力的培養與鍛煉，在大一、大二開設基礎（公共、專業）課程，如數學分析、高等代數課程一定要開，要紮實基礎，大三要針對就學方向開設專業課程，指導學生有地放矢地讀好幾本經典專業書籍，大四要加強畢業生實踐環節，延長實習時間，為畢業生進入工作崗位做好充分準備。

19日下午，考察組一行考察了東莞樟木頭鎮，參觀了東莞塑膠大市場，零距離接觸了我國受全球金融危機沖擊的最前沿地帶。該鎮位于東莞市東南部，以房地産、外向型工業、商貿服務業為支柱産業，500多家外資企業在此投資設廠，這個隻有60多平方公裡的小鎮，截至2006年底，工業總産值達78.4億元，素有“小香港”之稱。但在2008年，樟木頭鎮成了一個倍受各方關注的地方。就是在這裡，發生了中國實體經濟被美國金融風暴刮倒的第一例企業。知名的港資企業、全球最大玩具代工商之一合俊集團，一夜倒閉，企業高層集體逃跑，7000名工人3個月未領工資，更談不上補償，樟木頭鎮政府被迫拿出2400萬元墊付工資，遣散民工。“下跌”在這裡是經常聽到的詞彙。在靠近樟木頭火車站旁的幾家房産中介門口，貼滿了賣樓的消息。據說在一個叫愛都花園的小區，三房兩廳，帶部分家電的二手房隻售9萬元，每平方米的價格僅為900元。被譽為“小香港”的樟木頭房價跌到900元/平方米，究其原因，是港人撤離，商品房嚴重過剩遭抛售。據街邊商鋪經營者介紹，樟木頭鎮最風光的時候有12萬香港人長期居住，目前，外來人口至少走了1/3的人。我院04級信息與計算科學專業畢業生周波在此工作，其父母開設了一家塑膠原料公司，據其介紹，因國際油價下降，很多塑膠原料商因為采購價和現貨價之間的巨大價差陷入歇業，但目前他們的公司運營狀況還較為順利，并且有招聘一名員工的意向。經過商量，由我院向該公司推薦一名畢業生。

20日上午考察組到達深圳，走訪了深圳人才大市場，與在該地工作的06屆信息與計算科學專業畢業生王惠、吳佳佳、項會蘭等同學進行了座談，電話聯系了07、08屆的部分畢業生。畢業生們回憶了在2003网站太阳集团的往事，介紹了目前的工作狀況和感受，對于此次我院珠三角考察和走訪給予高度評價，他們說:“這樣關心畢業生，在我們接觸的高校中從沒有過，見到母校的領導和老師很高興，工作熱情更高，感謝母校的關懷和教育。”
   20日晚8點多考察組啟程返回衡陽。

二、感想與體會

5天的行程有500公裡，時間緊行程長，收獲不小。對我們以後工作的開展有以下幾點感想和體會。

1、相對于考研、實習等途徑來說，通過培訓就業是比較直接、省時的辦法，也是實現從“工作挑我”到“我挑工作”的角色轉變的最有效方式。目前，崗前技術培訓在促進就業方面所發揮的作用，已經得到了廣泛的認同，好的培訓機構為大學生從學校到工作崗位架起了一座橋梁，不失為沖破2009就業高壓的一個好選擇。

2、應根據市場需求調整學校的專業設置和課程設置，培養出企事業單位滿意的人才，避免“工作難找”和“求賢若渴”的矛盾。加強在校生的教育實踐環節，增加教育實習時間，更加重視實踐技能的培養，同時要更加注重畢業生非專業素質的培養。

3、畢業生就業工作應提前運作。多考察各地行情，了解真實狀況，有的放矢地做好就業市場的開拓工作。

2008年12月23日